若者度

昨日は無事に工事契約。

見積担当をしていたKAIの現場監督さんは別の現場が忙しく

今回は別の人が担当することになった。

引き継ぎがてら契約の場に来ていた前担当者に

「今回は残念ですが・・・」とご挨拶したら

「菱谷さん、本当に残念って思ってますか～？」

と切り返されました。

突っ込みに対して巧く切り返せるようになることは

成長というのか、オヤジ化というのか・・・

若者度を少しでも保つにはどうしたらいいのか？

二宮と話題にした次第です。